Sotilaallinen hierarkia ( kreikaksi ίεράρχίά , sanasta ίερσς - pyhä ja άρχή - valta ) on maan asevoimien yleinen rakenne , jonka tarkoituksena on suojella ja puolustaa valtiota ja suojella sen itsenäisyyttä valtion sotilasrakenteiksi ; sekä jäsennelty järjestelmä sotilashenkilöstön ( varusmiesten ) jakamiseksi ylempään ja alempaan asemaan, riveihin, riveihin , sotilasriveihin; tiukka järjestys alimman aseman tai tason henkilöiden alistamisesta korkeimmalle, ottaen huomioon maan kansalliset (sotilaalliset) perinteet .
Asevoimat missä tahansa maailman maassa ovat organisaatio, jolla on tiukasti säädelty valvontajärjestelmä sekä rauhan- että sodan aikana tai erityisenä aikana. Kaikkien sotilasyksiköiden , laitosten ja laitosten sotilashenkilöstön, ehdoista riippumatta, on selkeästi ja tarkasti määriteltävä tehtävänsä ja tehtävänsä asiaankuuluvissa lainsäädännöllisissä asiakirjoissa (peruskirjat, käsikirjat). Näissä asiakirjoissa on tarkasti määritelty - kenelle ja missä määrin tämä virkamies on alainen ja kuka ja missä määrin on hänen alaisuudessaan, mitkä oikeudet tällä tai toisella pomolla on alaistensa suhteen.
Valta asevoimissa on persoonaton, eli armeijassa ei voi olla sellaista tilannetta, jossa yhden tai toisen virkamiehen poissaolon vuoksi työpaikalta ( loma , sairaus , työmatka jne.) tehtäviä ei kukaan suorita tai sitä siirretään työntekijän paluuseen asti, eikä kukaan ole vastuussa tämän työn tilasta.
Useimmissa johtotehtävissä on varajäseniä, jotka siirtyvät automaattisesti pomonsa tilalle , vaikka tämä olisi lyhyen aikaa poissa, ottamalla täyden vastuun ja hyödyntäen pomonsa kaikkea valtaa.
Niissä tehtävissä, joissa ei ole kokopäiväistä sijaista, työjärjestys määrää, että tehtävien suorittaminen päällikön poissaollessa määrätään automaattisesti hänen lähimmälle alaiselle ja niin edelleen alaisuudessa.