Seabom Rowntree | |
---|---|
Syntymäaika | 7. heinäkuuta 1871 [1] |
Syntymäpaikka |
|
Kuolinpäivämäärä | 7. lokakuuta 1954 [1] (83-vuotias) |
Kuoleman paikka | |
Maa | |
Ammatti | sosiologi , yrittäjä |
Mediatiedostot Wikimedia Commonsissa |
Benjamin Seebom Rowntree (7. heinäkuuta 1871 – 7. lokakuuta 1954) oli englantilainen sosiologi , sosiaalinen uudistaja ja teollisuusmies. Hänet tunnetaan laajalti kolmesta Yorkin köyhien tilaa koskevasta tutkimuksestaan , jotka suoritettiin vuosina 1899, 1935 ja 1951.
Ensimmäinen tutkimus sisälsi kattavan analyysin Yorkin köyhien elinoloista [2] , jonka aikana jokaisessa työväenluokan kotitaloudessa vierailtiin. Rowntreen väite, jonka mukaan köyhyys johtui alhaisista palkoista, oli vastoin perinteistä näkemystä, jonka mukaan köyhät olivat vastuussa omasta kurjuudestaan.
Seabom Rowntree syntyi Yorkissa. Hän oli Joseph Rowntreen , menestyneen kauppiaan, myöhemmin kuuluisan kaakaon ja suklaan valmistajan, ja Emma Antoinette Seebumin [3] toinen poika . 10-vuotiaaksi asti Seabom Rowntree opiskeli yksilökohtaisesti, minkä jälkeen hän opiskeli sisäoppilaitoksessa Butem. Valmistuttuaan Rowntree opiskeli kemiaa viisi lukukautta Owen Collegessa Manchesterissa , ennen kuin hän siirtyi perheyrityksen johtoon vuonna 1889 ja loi perustan yhtiön ensimmäiselle kemianteollisuudelle. Hänestä tuli sen johtaja vuonna 1897, kun yritys organisoitiin osakeyhtiöksi, ja johti sitä vuosina 1923–1941.
Vuonna 1897 hän meni naimisiin Lydia Potterin (1868/9-1944), insinööri Edwin Potterin tyttären kanssa. Heillä oli neljä poikaa ja yksi tytär. Vaimonsa kuoltua hän asui vanhan Benjamin Disraelin talon siivessä Hoogendenin kartanolla, missä hän kuoli sydänkohtaukseen vuonna 1954 [4] .
Rowntree aloitti Yorkin köyhyystilanteen tutkimuksen innoittamana isänsä Joseph Rowntreen työstä ja hänen Lontoossa tehdystä Charles Boothin työstä . Hän suoritti kattavan analyysin Yorkin köyhien elinoloista, jonka aikana tutkijat vierailivat jokaisessa työväenluokan asuttamassa talossa. Osana tätä työtä haastateltiin 11 560 perhettä (46 754 henkilöä). Tulokset julkaistiin vuonna 1901 kirjassa Poverty. Kaupunkielämän tutkimus " [5] .
Osana tätä työtä Rowntree tutki myös Yorkin varakkaita perheitä ja määritteli köyhyysrajan viikoittaisella vähimmäisrahamäärällä, joka "tarvitaan perheille ... turvatakseen itselleen terveen elämän". Elämän vähimmäistarpeiden tyydyttämiseen tarvittava määrä sisälsi kulut polttoaineesta, valosta, vuokrasta, ruoasta, vaatteista, taloustavaroista ja henkilökohtaisista tavaroista perheen koon mukaan. Rowntree tunnisti tämän piirteen sosiotieteellisillä menetelmillä, joita ei ole aiemmin sovellettu köyhyyden tutkimuksessa. Hän esimerkiksi neuvotteli aikakauden johtavien ravitsemusasiantuntijoiden kanssa saadakseen selville välttämättömän kalorien ja ravintoaineiden vähimmäissaannin, jonka noudattaminen välttäisi sairauden ja nälkään. Lisäksi hän tutki erityisesti tilannetta Yorkin elintarvikemarkkinoilla saadakseen selville kaupungin halvimmat hinnat tähän vähimmäisruokavalioon kuuluville ruoille.
Näiden kriteerien mukaan 27,84 % Yorkin koko väestöstä eli köyhyysrajan alapuolella. Tämä tulos oli sopusoinnussa Charles Boothin Lontoon köyhyyttä koskevan tutkimuksen kanssa ja korosti tuolloin yleistä käsitystä, että absoluuttinen köyhyys oli vain Lontoon ongelma, eikä se ollut laajalle levinnyt muualla Britanniassa.
Hän jakoi köyhyysrajan alapuolella olevat ihmiset kahteen ryhmään heidän epäedullisen tilanteensa syystä. Ensimmäiseen hän sisälsi ne, jotka elivät äärimmäisessä köyhyydessä ja joilla ei ollut riittäviä tuloja kattamaan perustarpeidensa kattamiseen tarvittavia menoja. Toiseen ryhmään kuuluvilla oli riittävän korkeat tulot perustarpeiden tyydyttämiseen, mutta ansaitut rahat menivät muihin tarpeisiin, joten he eivät voineet elää hyvin.
Tutkimuksen tuloksia analysoimalla hän havaitsi, että ihmiset tietyissä elämänvaiheissa, kuten vanhuudessa ja varhaislapsuudessa, päätyvät todennäköisemmin äärimmäiseen köyhyyteen kuin muissa elämänvaiheissa. Tämän perusteella hän muotoili ajatuksen köyhyyden kierteestä, jonka mukaan jotkut ihmiset elämänsä aikana siirtyivät absoluuttisen köyhyyden ryhmään ja poistuivat siitä.
Rowntreen väite, jonka mukaan köyhyys on seurausta alhaisista palkoista, oli vastoin perinteistä näkemystä, jonka mukaan köyhät olisivat vastuussa omasta tilanteestaan.
Vuonna 1936 Rowntree julkaisi lisätutkimuksen Yorkin köyhyyden ilmiöstä, jonka raporttia kutsuttiin "Köyhyys ja edistys". Se perustui pääosin aikaisemmassa työssä käytettyyn menetelmään, mutta tällä kertaa hän havaitsi, että Yorkin työväenluokan absoluuttinen köyhyys oli laskenut 50 % ensimmäisen tutkimuksen jälkeen. Mutta koska hän kuitenkin muutti jonkin verran köyhyysrajan määrittämismenetelmää ja siten absoluuttisen köyhyyden kriteerejä, tätä vertailua tuskin voi kutsua suoraksi. Uudessa työssä hän otti huomioon kulut, jotka eivät olleet välttämättömiä selviytymisen kannalta, mukaan lukien menot sanomalehtiin, kirjoihin, radioon, olutta, tupakkaa, lomaa ja lahjoja. Analyysin tulokset osoittivat, että köyhyyden syyt ovat muuttuneet merkittävästi useiden vuosikymmenten aikana. 1890-luvulla pääasiallinen syy ensimmäiseen ryhmään kuuluvien ihmisten köyhyyteen olivat alhaiset palkat (52 %), kun taas 1930-luvulla pääasiallinen tekijä oli työttömyys (44,53 %), ei alhaiset palkat (10 %).
Huolimatta lisämenoista, hän havaitsi, että köyhyysrajan alapuolella olevan väestön osuus oli pudonnut 18 prosenttiin vuonna 1936 ja 1,5 prosenttiin vuonna 1950. Oletettavasti Rowntreen tutkimus osoittautui varsin arvokkaaksi, sillä köyhyys alkoi vähentyä juuri uusien työpaikkojen syntymisen myötä.
Rowntree julkaisi raportin kolmannesta köyhyyttä koskevasta tutkimuksesta Yorkissa vuonna 1951 nimeltä "Köyhyys ja hyvinvointivaltio", joka valmistettiin hänen tutkimusavustajansa kapteeni J. R. Laversin tuella. Toisin kuin aikaisemmissa tutkimuksissa, tällä kertaa käytettiin näytteenottomenetelmää kattavan analyysin sijaan.
1950-luvulla alkoi näyttää siltä, että absoluuttinen köyhyys ei enää ole ongelma, vaikka jotkut yhteiskuntaryhmät olivat edelleen erityisen vaarassa, kuten esimerkiksi vanhukset. Kuitenkin uskottiin, että sosiaaliturvaetuuksien korottamisen pitäisi pian ratkaista tämä ongelma.
Köyhyyden voittamisen määräsi talouden kehitys, sillä 1950-luku oli "taloudellisesti vauraan yhteiskunnan" aikaa. Lisäksi hallitus oli toteuttamassa ohjelmaa väestön täystyöllisyyden luomiseksi ja hyvinvointivaltion muodostamiseksi . Yleisesti uskotaan, että juuri tämän politiikan avulla varallisuus jaettiin uudelleen rikkaiden ja köyhien kesken, mikä paransi suuresti työväenluokan elintasoa.
David Lloyd George ehdotti, että Rowntree tutkii ihmisten elinoloja Britannian maaseutualueilla. Teokset "Maa" (1913) ja "Kuinka työntekijä elää?" (1913) tarjosi kurkistuksen maanviljelijäperheiden elinoloihin. Rowntree väitti, että maanomistuksen lisääminen tekisi maataloudesta tuottavampaa.
Teoksessa The Human Need for Work hän puolusti perhe-etuja ja minimipalkkoja, ja teoksessa The Human Factor in Business Rowntree väitti, että yritysten omistajien tulisi omaksua demokraattisempia johtamiskäytäntöjä, kuten hänen omassa tehtaassaan käyttämiä käytäntöjä, eikä turvautua liian autokraattiset johtamistyylit.
Rowntree oli liberaalipuolueen kannattaja ja toivoi, että hänen työllään olisi vaikutusta liberaalipoliitikkoihin. Rowntree tapasi David Lloyd Georgen vuonna 1907 heidän tapaamisensa aikana, jonka aikana jälkimmäinen toimi hallituksen puheenjohtajana. Rowntreen vaikutus näkyy liberaalien toteuttamissa uudistuksissa. Kesäkuussa 1936 hänet valittiin liberaalipuolueen neuvoston jäseneksi.
Teos "Köyhyys ja edistys" vaikutti sodanjälkeisen työväenhallituksen politiikkaan , ja "Köyhyys ja hyvinvointivaltio" -teoksen päätelmiä käytettiin työväenpuolueen vuoden 1951 vaaliohjelmassa "Köyhyyden loppu", vaikka tämä tapahtui ilman Rowntreen itsensä suostumuksella.
Seebohm ja Rowntree-perheyritys auttoivat löytämään uusia tapoja rakentaa työmarkkinasuhteita, jotka johtavat parempaan työntekijöiden hyvinvointiin ja parempaan johtamiseen. Lyndall Urwick kuvailee kirjassaan The Golden Book of Management Rowntreeta "Britannian johtamisliikkeen suurimmaksi pioneeriksi". Rowntreen uskonnolliset näkemykset ( kveekerismi ) vaikuttivat myös hänen liiketoimintatapoihinsa - hän uskoi, että alhaisia palkkoja maksavien yritysten olemassaolo oli huono "maan ja ihmiskunnan taloudelle". Yhdessä isänsä Joseph Rowntreen kanssa hän teki useita parannuksia työntekijöiden työoloihin, mukaan lukien palkankorotukset, kahdeksan tunnin työpäivän vahvistaminen ja eläke-etuudet . Vuonna 1904 yritys palkkasi lääkärin tarjoamaan ilmaisia konsultaatioita kaikille työntekijöille, ja pian sen jälkeen perustettiin yrityksen hammaslääketieteen osasto.
Vuonna 1947 hänestä tuli British Institute of Managementin perustaja ja vuonna 1952 ensimmäinen englantilainen, joka tuli tämän instituutin kunniajäseneksi.
Rowntree Chocolate Factory oli suuren tieteellisen tutkimuksen ja maailmanlaajuisen maineen paikka.
Seabom Rowntree ymmärsi henkilöstöpäätösten tärkeyden ja palkkasi siksi monia tunnettuja asiantuntijoita tehtaalleen. Heidän joukossaan olivat Oliver Sheldon, Lyndall Urwick ja tohtori Clarence Northcott. Tehdas oli Taylor Societyn yritysjäsen, ja esimerkkinä sen presidentti Henry S. Dennison.
Vuonna 1922 Seabom aloitti teollisuuspsykologian laitoksen perustamisen ja käytti ensimmäistä kertaa Britannian teollisuuden historiassa psykologisia testejä palkattaessa uusia työntekijöitä. Yrityksen psykologi Victor Murris kehitti erityisen testin, jonka avulla saatiin selville, kuinka hyvin hakijat pystyivät pakata suklaata.
S. Rowntree osallistui myös aktiivisesti National Institute of Industrial Psychologyn työhön ja oli sen toimeenpanevan komitean jäsen instituutin perustamisesta lähtien vuonna 1921. Hän toimi sen puheenjohtajana vuosina 1940-1947 ja lopetti sen toiminnan vasta vuonna 1949.
![]() | ||||
---|---|---|---|---|
Sanakirjat ja tietosanakirjat | ||||
|