Sosiaalinen auditointi

Sosiaalinen auditointi  on prosessi, jossa arvioidaan, laaditaan raportti, parannetaan organisaation toiminnan ja tyylin tehokkuutta, keino mitata sen vaikutusta koko yhteiskuntaan . Sosiaalisen auditoinnin avulla on mahdollista mitata yritysten yhteiskuntavastuun astetta. Hän arvioi ennen kaikkea organisaation muodollisia ja epävirallisia käytännesääntöjä, yrityksen toiminnasta kiinnostuneiden osapuolten mielipiteitä valitakseen suotuisat olosuhteet laadunhallinnan ja henkilöstön kehittämisen kannalta.. Kuten sisäinen taloudellinen tarkastus, myös sosiaalinen tarkastus vaatii selkeän selvityksen tutkimuskriteereistä: mitä tuloksia yritys pyrkii saavuttamaan, minkälaisten julkisten ryhmien mielipide vaikuttaa sen liiketoiminnan menestykseen ja millä mittareilla mitataan sen tehokkuutta [1] [2] [3] .

Katso myös

• sosiaalinen pääoma
• Kansalaisyhteiskunta
• Yritysten sosiaalinen vastuu
• sosiaalinen markkinointi
• sosioekonomiikka
• Inhimillinen pääoma

Muistiinpanot

1. ↑ Chizhevskaya M. B. Talouden osuuskuntasektorin sosiaalisen toiminnan mittaaminen. , 1. kansainvälisen konferenssin "Vaihtoehdot aluekehitykseen" (Shabunin Readings), Volgograd, 8.-9. lokakuuta 2010 julkaisut
2. ↑ Chizhevskaya M. B. Sosiaalinen auditointi mekanismina talouden osuuskuntasektorin sosioekonomisen roolin arvioimiseksi. Arkistokopio , päivätty 4. maaliskuuta 2016, Wayback Machine  (ukrainalainen) , Ukrainian Cooperation, No. 3, 2010.
3. ↑ Sosiaalinen auditointi: oppikirja  (pääsemätön linkki) , / toim. e. n., prof. A. A. Shulus; e. n., prof. Yu N. Popova. - M .: Toim. talo " ATISO ", 2008. - 524 s.

Kirjallisuus

• Sosiaalinen auditointi: oppikirja / Toim. toimittanut taloustieteen tohtori, prof. A.A. Shulsa, kauppatieteiden tohtori Yu.N. Popov. - M .: Kustantaja " ATISO ", 2008.